あらすじ
日本人の多くが医療に求めているものとは？
慢性疾患の増加、勤務医の過重労働、医療人と患者のコミュニケーション不足、社会保障費の増加‥積み重なる医療の課題を解決するにはどうすればいいのか。海外の国々がNurse Practitioner、そしてPhysician Assistantといった新しい職種を作り、医療の優先順位を時代に相応しく置き換えてきた事例から、解決のヒントを探る。現代社会が真に求めている医療の形についての提案の書。
序 章 日本の医療とタスク・シフトの現状
1．硬直化した現代日本の医療資格制度とその課題
2．海外の多様な医療専門職から学べることーータスク・シフトとスキル・ミックス
3．本書のリサーチ・クエスチョンと構成
第1章 これまでの議論から見るNurse Practitioner/Physician Assistant
1．Nurse Practitioner に関する先行研究
2．Physician Assistant に関する先行研究
3．本研究の意義
第2章 Nurse Practitioner/Physician Assistant の現在
1．上級看護師（Advanced Practice Registered Nurse）の概要
2．Physician Assistant の概要
3．医師や看護師との分業体制ー COVID-19 の事例から
第3章 Nurse Practitioner/Physician Assistant の歴史
1．Nurse Practitioner の歴史ー訪問看護師からの発展
2．Physician Assistant の歴史ーベトナム戦争の衛生兵からの発展
第4章 他国における中間職種の活躍
1．Physician Assistant
2．Nurse Practitioner
3．医療の提供をめぐる価値観の変遷とPhysician Assistant/Nurse Practitioner
第5章 日本のタスク・シフトの現状とNurse Practitioner/Physician Assistant 制度からの示唆
1．「タスク・シフトの促進要因と阻害要因」から見た日本の現状
2．タスク・シフトと患者の自己決定
3．E. フリードソンの「専門家支配」概念から見たタスク・シフト
4．日本の医療現場とコミュニケーション
終 章 日本になぜNurse Practitioner/Physician Assistantが必要なのか
1．本書の議論をふり返って
2．タスク・シフトは誰のために行うのか
